Hvad tjener en Tech Lead vs. Engineering Manager i Danmark?

Engineering Managers tjener lidt mere - medianløn 74.814 kr./md. mod Tech Leads 72.360 kr./md. baseret på verificerede lønindberetninger fra LønRadar (april 2026). 75. percentilen er 83.200 kr. for Engineering Managers mod 77.760 kr. for Tech Leads - ledelsevejen har et højere lønloft.

Hvad er forskellen på en Tech Lead og Engineering Manager?

En Tech Lead er primært teknisk ansvarlig og koder stadig aktivt (40-70% af arbejdstiden), mens en Engineering Manager er primært leder med personaleansvar, 1-on-1s og kapacitetsplanlægning. Engineering Managers koder sjældent aktivt.

Hvornår bør jeg vælge Engineering Manager-vejen?

Vælg Engineering Manager-vejen hvis du finder energi i at se andre lykkes, ønsker direkte indflydelse på organisationen og kan acceptere færre timer ved tastaturet. Det forkerte valg er at vælge ledelsesvejen primært for lønnens skyld, hvis du reelt foretrækker teknisk arbejde.

Kan en Tech Lead tjene mere end en Engineering Manager?

Det er muligt via specialisering. IT-Arkitekter (medianløn 68.040 kr./md., men 102.221 kr. ved 75. percentil for 20-24 år) og Senior Principal Engineers kan ende på Engineering Manager-niveau eller derover. Specialistvejen har sin egen løntrajectory.

LønRadar

Log ind Få din gratis lønrapport

Få lønrapport

Guide

Tech Lead vs. Engineering Manager: Hvem tjener mest i 2026?

Sidst opdateret: 27-04-2026